IL NOSTRO IMPEGNO PER IL SOCIALE
Sviluppiamo soluzioni nuove nel rispetto di principi etici, sociali e umani.
Il nostro Codice Etico
Crediamo fortemente nell’importanza dell’eco-sostenibilità.
Dal 2017 promuoviamo un codice etico a più livelli sia interno aziendale, sia esterno con dei codici di comportamento.
L’intento è di impattare positivamente, apportando un valore etico e sociale per tutti gli stakeholders, dai partner ai lavoratori e dalle aziende al cliente finale.
La nostra azienda è in evoluzione.
L’obiettivo è quello di diventare una Società Benefit, e perseguire un’innovazione etica attraverso la partecipazione attiva al bene comune e alla collettività.
I 5 Valori e Circolarità Aziendale
Riconosciamo l’importanza di integrare ambiente e stakeholder nel proprio modello operativo. Agiamo responsabilmente per garantire sostenibilità sociale, etica e valori umanitari condivisi.
Valorizziamo la sostenibilità come leva strategica per lo sviluppo. Integriamo principi ambientali e sociali nelle decisioni, coinvolgendo attivamente gli stakeholder.
Le azioni sono intraprese in modo etico e consapevole, riconoscendo l’impatto delle proprie scelte su ambiente, persone e comunità, per contribuire a uno sviluppo sociale sostenibile e duraturo.
La definizione dell’impatto significa misurare e orientare le proprie azioni verso risultati concreti e sostenibili. L’azienda valuta con responsabilità le conseguenze delle sue decisioni per generare valore positivo nel lungo termine nella società e nel territorio in cui opera
Sviluppiamo soluzioni nuove nel rispetto di principi etici, sociali e umani. Uniamo progresso tecnologico e valori condivisi per generare un impatto positivo e responsabile.
Obiettivi 2026
Cos’è una Società Benefit ?
Una Società Benefit è un’impresa che combina l’attività economica con finalità volte alla collettività e al bene comune, con particolare interesse verso l’ambiente e i valori sociali. Nonostante, non siamo ancora una Società Benefit, abbiamo avviato il processo di trasformazione che segue i seguenti punti: Trasparenza, Sostenibilità e Responsabilità.
Obiettivi 2026
Impegno Etico in 3 punti
Trasparenza
La società comunica in modo chiaro e accessibile le proprie scelte, risultati e impatti. Ogni anno redige una relazione pubblica per rendere conto degli obiettivi e dei benefici generati.
Sostenibilità
Integra la tutela dell’ambiente e delle risorse nel proprio modello di business. Agisce con una visione a lungo termine, riducendo l’impatto ambientale e promuovendo pratiche circolari.
Responsabilità
Si assume l’impegno di operare tenendo conto degli effetti sulle persone, sull’ambiente e sulla comunità. Le decisioni aziendali devono bilanciare l’interesse economico con il bene comune.
Attività svolte dal 2017
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